Фото без опису

Словечанська сільська рада оголошує конкурс на заміщення вакантної посади директора  Тхоринської ЗОШ І-ІІІ ступенів Словечанської сільської ради Житомирської області

Адреса закладу освіти: с.Тхорин вул.Поліська,40

Вимоги до кандидата: громадянство України, вища освіта не нижче освітнього ступеня магістра (спеціаліста), стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менше трьох років, організаторські здібності, стан фізичного і психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік документів, які необхідно подати для участі в конкурсному відборі:

  • заява про участь у конкурсі;

  • автобіографія та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

  • дві фотокартки розміром 3x4 см;

  • копія паспорта громадянина України;

  • копії документа про вищу освіту (з додатком, що є його невід’ємною частиною) не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

  • копія трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

  • копія реєстраційного номера облікової картки платника податків;

  • довідка про відсутність судимості;

  • мотиваційний лист про участь у конкурсі, складений у довільній формі;

  • згода на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

  • особистий листок з обліку кадрів;

  • військово-обліковий документ (за наявності);

  • довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;

  • перспективний план розвитку закладу загальної середньої освіти, на посаду керівника якого оголошено конкурс;

  • інші документи, що підтверджують професійні та/або моральні якості

Строк подачі документів:з 04 вересня по 02 жовтня 2020 року включно. Документи подаються особисто (або уповноваженою згідно з довіреністю особою) за адресою: с.Словечне, вул.Поліська,9.

Етапи проведення конкурсу:

прийняття рішення про проведення конкурсу та затвердження складу конкурсної комісії;

оприлюднення оголошення про проведення конкурсу;

прийняття документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсі;

перевірка поданих документів на відповідність установленим законодавством вимогам;

допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;

ознайомлення кандидатів із закладом освіти, його трудовим колективом та представниками батьківського самоврядування закладу;

проведення конкурсного відбору;

визначення переможця конкурсу;

оприлюднення результатів конкурсу.

Умови оплати праці:

виплата заробітної плати здійснюється відповідно до 15 тарифного розряду,

інші виплати відповідно до наказів Міністерства освіти і науки України № 557 від 26.09.2005 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ» та № 102 від від 15.04.93 «Про затвердження Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти» (зі змінами).

Додаткову інформацію про проведення конкурсу можна отримати за телефоном (04148) 5 13 34

Розпорядження від 31.08.2020 р. № 269-К "Про оголошення конкурсу на заміщення вакантної посади директора закладу загальної середньої освіти"

 

Додатки до розпорядження